根據三明市林業局安辦關于印發《三明市林業系統學習宣傳貫徹〈中華人民共和國安全生產法〉工作方案》的通知（明林安辦﹝2022﹞33號）和寧化縣人民政府安委會辦公室關于印發《寧化縣學習宣傳貫徹安全生產法工作方案》的通知（寧安委辦〔2022〕43 號）工作要求，縣林業局制定《寧化縣林業系統學習宣傳貫徹〈中華人民共和國安全生產法〉工作方案》，請認真抓好落實。

寧化縣林業局

2022年8月1日

（此件主動公開）

寧化縣林業系統學習宣傳貫徹

《中華人民共和國安全生產法》工作方案

為進一步貫徹落實習近平總書記關于安全生產重要論述和黨中央、國務院決策部署，在新修改《中華人民共和國安全生產法》公布實施即將一周年之際，結合貫徹落實《寧化縣法治政府建設實施方案（2021-2025）》《寧化縣推進安全宣傳“五進”工作實施方案》和《2022年寧化縣普法依法治理工作要點》等要求，制定本方案。

一、指導思想

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平法治思想和關于安全生產重要論述，堅持人民至上、生命至上，樹牢安全發展理念，提升全民安全風險防控意識，切實保障人民群眾生命財產安全，持續提升我縣林業安全生產水平。

二、主要目標

強化安全發展理念，建立健全“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”及黨政領導干部安全生產責任制，加強宣傳引導，強化貫徹執行；促進林業安全管理干部認真履行安全生產監管職責，扎實安全生產堅實基礎；促進各生產經營單位、從業人員和社會公眾更加廣泛和深入了解新修改《安全生產法》規定，濃厚社會各界，特別是生產經營單位、從業人員知法、學法、守法、用法氛圍。

三、時間安排

（一）宣傳發動階段（7月31日前）。縣林業局成立以安全生產分管領導為組長、局黨組人員為成員的學習宣傳貫徹工作領導小組，制定和下發《安全生產法》宣貫工作方案。要求林業各有關單位成立學習宣傳貫徹工作領導小組，制定《安全生產法》宣貫工作方案。

（二）推進落實階段（8月1日-12月7日）。林業各有關單位按照本方案開展《安全生產法》學習宣傳貫徹活動。

（三）總結提升階段（12月8日-12月31日）。局安辦對本次《安全生產法》學習宣傳貫徹活動進行督查，總結宣貫工作開展情況。

四、主要內容及責任分工

（一）加強安全生產監督管理，統籌抓好監管領域安全生產宣傳工作。

要按照“誰執法誰普法”工作機制，把《安全生產法》的宣傳教育納入年度普法依法治理工作清單。成立1支《安全生產法》宣貫專門隊伍，著眼領導干部“領頭雁”帶頭學法、其他干部積極學法用法的普法機制，組織開展1次以上安全生產專題培訓。認真開展1次規范性文件梳理工作，及時清理或調整修改與現行《安全生產法》規定不一致的規范性文件，完善制度措施。要把《安全生產法》納入生產經營單位“三項崗位人員”培訓考核的重要內容，至少開展1次以案釋法活動。要利用安全宣傳進企業、進農村、進社區、進學校、進家庭等契機，通過電視、廣播、網絡媒體、微博、微信等宣傳媒介，普及《安全生產法》等相關法律知識，提高全社會安全生產意識。

（二）嚴格落實安全生產主體責任，持續提高從業人員安全生產知識和能力。

要將《安全生產法》的學習宣傳貫徹納入安全生產教育和培訓計劃，做到健全1套安全管理制度、發放1套安全學習資料，設置1塊安全生產宣傳專欄，開展1次安全生產警示教育，表彰1次安全生產員工先進。生產經營單位負責人至少進行1次《安全生產法》專題宣講。

（三）推進社會普法宣傳，營造穩定安全發展。

林業各有關單位要結合林業實際，抓住節假日、寒暑假等出行旺季，充分利用林業企事業單位、森林公園、森林人家等場所的電子顯示屏、服務窗口觸摸屏等設施推送安全相關知識，努力擴大宣傳覆蓋面和影響力，營造良好法治氛圍。

五、工作要求

（一）強化思想認識。作為安全生產領域的綜合性、基礎性法律，新修改的《安全生產法》牢固樹立以人為本、生命至上的理念，堅守發展絕不能以犧牲人的生命為代價這條“紅線”，對保障人民群眾生命和財產安全，促進經濟社會持續健康發展具有重大意義。林業各有關單位要充分認識學習宣傳貫徹新修改《安全生產法》的重要性，采取切實可行的措施，做好新《安全生產法》的學習宣傳貫徹工作。

（二）強化組織領導。林業各有關單位要嚴格按照“三管三必須”要求，結合實際，統籌抓好監管領域《安全生產法》學習宣傳貫徹工作，細化措施辦法，要把新修改《安全生產法》的宣傳擴大到單位負責人，發展到中間層安全生產管理人員，深入到一線所有從業人員，使廣大林農和企業職工全面了解《安全生產法》的內容和要求，切實提高全社會安全生產法律意識。

（三）強化考核督促。林業各有關單位負責人要定期總結分析工作開展情況，對宣貫工作開展不力的屬地和單位適時進行通報并加強督促指導。要在12月1日前將本次《安全生產法》學習宣傳貫徹工作總結報送局安辦。

（聯系人：陳皝，郵箱：nhxlyjab@163.com）